产业院长

工作经验要求
5年以上企业工作经验

岗位职责
1.具备统筹制定学院产业发展规划，搭建产学研合作平台，促进校企资源对接的能力；
2.具备设备、技术、人才资源的双向配置能力，能活化资源，推动科技成果转化，孵化产业化项目，服务地方经济与行业需求；
3.具备牵头产业学院建设，优化人才培养模式，提升应用型人才竞争力的能力；
4.具备将企业真实项目、技术标准拆解为教学模块，有课程开发或职业培训经验，推动理实一体化教学落地的能力；
5.具备负责产业团队建设，培育跨学科、跨领域的产业化创新团队的能力；
6.具有经营思维与效益意识，能设计双赢合作产品（如订单培养、技改服务、培训服务），并推动商业化运作。

职位要求
1.需仍在企业任职，专业对口；
2.具备统筹制定学院产业发展规划，搭建产学研合作平台，促进校企资源对接的能力；
3.具备设备、技术、人才资源的双向配置能力，能活化资源，推动科技成果转化，孵化产业化项目，服务地方经济与行业需求；
4.具备牵头产业学院建设，优化人才培养模式，提升应用型人才竞争力的能力；
5.具备将企业真实项目、技术标准拆解为教学模块，有课程开发或职业培训经验，推动理实一体化教学落地的能力；
6.具备负责产业团队建设，培育跨学科、跨领域的产业化创新团队的能力；
7.具有经营思维与效益意识，能设计双赢合作产品（如订单培养、技改服务、培训服务），并推动商业化运作；
8.年龄一般不超过55周岁（特别优秀者可放宽）。

福利待遇
1.五险两金（公积金、企业年金）；
2.教师公寓，家具设施齐全；
3.提供往返广州、增城校区间的上下班交通车；
4.符合人才引进政策或广州市入户条件的，户口可迁入广州市，人事关系和档案可挂靠广州市；
5.提供国内访学、进修及培训机会，符合职称评审条件者，可申报高校职称评审；