新能源学院 （江阴）--优秀青年师资

学科要求：
生物能及有机固废方向：生物能及生物基产品、有机固废处理及资源化利用
太阳能及风能方向：先进太阳能电池、钙钛矿光电材料与器件、太阳能光伏光热一体化利用、风能相关的力学、机械、控制以及风光耦合等
双碳及氢储方向：工业催化、环境催化、先进离子电池等
电力电子：太阳能逆变器、新能源汽车、风电等新能源相关的电力电子变换技术，包括但限于整流、逆变、DC/DC、快充等细分方向
智慧能源管理：以节能减碳、提高新能源利用效率为目的智慧能源管理方面，包括但不限于人工智能、大数据、物联网等

岗位类别：
优秀青年师资
1.招聘类别分为教授/研究员、副教授/副研究员、讲师。
2.具有海外高水平大学（研究机构）或国内重点建设高校博士学位。
3.申请教授/研究员职位年龄一般不超过45周岁。
4.申请副教授/副研究员职位年龄一般不超过35周岁（文科不超过38周岁）。
5.申请讲师职位年龄一般不超过32周岁（文科不超过35周岁）。

相关待遇：
教授/研究员-基础年薪约30万+学校支付社保公积金约6万+奖励绩效+科研酬金等其他收入
副教授/副研究员-基础年薪约23万+学校支付社保公积金约5万+奖励绩效+科研酬金等其他收入
讲师-基础年薪约20万+学校支付社保公积金约4万+奖励绩效+科研酬金等其他收入
1、提供货币化补贴
2、提供周转房
3、团队科研条件建设配套
4、学科建设经费+学校自主科研经费支持等

1.全职引进的教师，将直接纳入国家事业编制，在住房、医疗、养老等方面享受国家规定的福利待遇，协助解决子女入托、入学问题。
2.学校具有教授任职资格整体审定权，可自评增列博士生导师。对于紫金卓越教授、紫金特聘教授及紫金青年学者入选者，学校提供教授职务，提供博导评聘绿色通道。
3.学校在自主科研项目等条件建设方面，为优秀青年师资提供优先通道，引进学院或团队提供配套科研启动经费。