银龄教师
10-20W/年工作经验要求
一线教学科研或实践经验丰富
职称要求
副高级及以上专业技术职务
岗位职责
1.承担1-2门课程教学;
2.年均教学工作量不少于64学时;
3.传帮带指导青年教师不少于2名;
4.参与1项课题研究;
5.每学期参加学校教学督导不少于4学时;
6.正高级职称银龄教师需额外完成3项专业建设、课题立项、校企合作等重点任务职位要求
1. 政治可靠,师德高尚、爱岗敬业、业务精良,热爱教育事业,具有良好的思想品德和职业道德;
2. 已依法办理退休手续,持有高校教师资格证;
3. 硕士及以上学历;
4. 副高级及以上专业技术职务;
5. 年龄70(含)岁以下,身体情况良好者可适当放宽;
6. 身体健康、甘于奉献、不怕吃苦、作风扎实,能全职从事正常的教学工作;
7. 自觉遵守学校教育教学管理规定,认真履行岗位职责;
8. 长期银龄教师,学校聘任期间,不得受聘于其他高校或企事业单位福利待遇
1.副高级职称银龄教师8万元/年,正高级职称银龄教师15万元/年基础服务费,按月发放;
2.副高级职称银龄教师2万元/年,正高级职称银龄教师5万元/年绩效服务费,按学校科研成果课时折算标准即时结算;
3.提供拎包入住人才公寓,聘期内免收租金;
4.每学期统一给予250元水、电、气定额补贴;
5.在校工作期间享受330元/月的生活补助,重大节假日慰问等福利;
6.正常享受探亲和寒暑假,学校每学期为银龄教师报销一次往返派出地探亲的机票费,未休假的每年可报销一名家属往返学校的交通费;
7.聘期内购买意外伤害保险,服务期间因病因伤医疗费用按本人医疗关系和有关规定办理,生病或受伤教师参照学校相关制度给予探望慰问待遇



