劳动合同制工作人员

工作经验要求
不限

职位要求
1.具有中华人民共和国国籍，坚持正确政治方向，自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟‘两个确立’的决定性意义，增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’；
2.遵纪守法，品行端正，身心健康，爱岗敬业，遵守教育工作者职业道德，具有良好的工作能力、业务素质、履职能力、奉献精神和团队协作意识，语言表达能力强，沟通交流能力好；
3.具有研究生学历、硕士及以上学位，年龄一般不超过35周岁(1991年1月1日之后出生)；
4.入职后不构成《事业单位人事管理回避规定》所列的岗位回避或履职回避情形，与学院工作人员有亲属关系的应在报名时主动报告；
5.无曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除党籍、公职的，曾因违纪违规被用人单位解除劳动关系的，曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的，涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的，被依法列入失信联合惩戒对象名单的，人事档案存在‘三龄两历一身份’篡改造假或者重要材料缺失、严重失实等问题的，法律法规规定或学院上级部门要求不得聘用为事业单位工作人员情形的。

福利待遇
1.按照国家和北京市相关法律法规享受各类保险；
2.工资待遇按照学院统一规定执行