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不限


职位要求

1. 具有良好的政治素质,遵纪守法,恪守职业道德和学术规范;
2. 获得博士学位时间原则上不超过3年,具备较强的研究能力,取得较高水平的研究成果,科研兴趣浓厚,具有敬业精神,符合学校专任教师招聘条件和相应业绩要求;
3. 身心健康,年龄原则上不超过32周岁;
4. 具备全职在站从事博士后研究工作的条件。


福利待遇

1. 学校支持经费每年约 22万元(含单位缴纳的社保和公积金,不含用人单位和团队的支持经费)。
2. 考核良好及以上者,每年 2-4万元。
3. 执行学校教学科研业绩绩效奖励政策,上不封顶。
4. 享受国家或湖北省(含属地)财政支持博士后补助(进站第1~2年,每年不少于10万元,具体以湖北省实际拨付为准)。
5. 住房补贴每月2000-2500元,同时,支持申请湖北省博士后公寓或辖区人才公寓。
6. 学校协助安排子女入托入学,享受在职职工工会福利待遇,享受学校直属附属三甲医院高水准的医疗保障服务。


职位来源:https://rsc.wust.edu.cn/info/1682/9152.htm