校级领导

工作经验要求
不限

职位要求
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；
2.具有良好的职业道德，热爱高等教育事业，学风端正，治学严谨，为人师表，无违法违纪、师德不端、学术不端和不良从业记录；
3.具备博士研究生学历和博士学位，年龄原则上在40周岁以下，具有高级职称的人员可放宽到55周岁；校领导、学术带头人、领军人才等，学术成果和学术影响力突出者可再适当放宽年龄限制；
4.具有招聘岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求；具有正常履行职责的身体和心理条件。

福利待遇
1. 全职引进人才施行年薪制，按照`一人一议、一队一议、发展为先、按需支持`的原则，在聘期内提供安家费、团队建设经费、周转房等优惠政策；
2. 学校提供全面的福利体系，涵盖五险一金、法定节假日、教职工公寓、工会福利慰问、节日礼金、用餐补贴、年度体检等；
3. 学校有独立职称评审权，符合条件者可优先参加学校高级职称评审；
4. 可申请高层次人才单人单间工作室。