博士专任教师

工作经验要求
不限

福利待遇
1. 安家费及科研启动经费（A类：100/95万元；B类：75万元；B类：65万元；C类：45/40万元；D类：40/35万元；E类：35/30万元）；
2. 安家费（A类：50万元；B类：40万元；B类：35万元；C类：25万元；D类：20万元；E类：15万元）；
3. 激励性安家费（A类：30万元；B类：20万元；B类：20万元；C类：10万元；D类：10万元；E类：10万元）；
4. 科研启动经费（A类：20（理工）/15（人文）万元；B类：15万元；B类：10万元；C类：无；D类：10（理工）/5（人文）万元；E类：无）；
5. 工资待遇：按国家事业单位工资制度计工资。未取得高级专业技术职称的，入职三年内：A类博士享受副教授（专业技术四级）基础性绩效待遇，约6万元/年；B类博士享受副教授（专业技术七级）基础性绩效待遇，约
4.5万元/年。三年后按实际聘用岗位计发工资；
6. 博士学位津贴：7200元/年；
7. 编制、购（租）房、配偶安排、子女教育相关待遇：引进博士享受湖北省直属事业单位实名编制待遇。引进博士可享受人才购房优惠政策（城区购房约优惠12万元），以孝感市现行关于人才购买住房和租房相关政策为准。符合条件的可申领“孝感英才卡”享受医疗健康服务、配偶就业、安居保障、商旅文化等优质服务；
8. 校内“春晖学者计划”待遇：经学校认定的A类、B类博士研究生可依据《湖北工程学院“春晖学者计划”实施办法（修订）》申报“春晖学者计划”，完成聘期任务后，经考核合格，兑现“春晖学者计划”人才待遇