紫金特聘教授

工作经验要求
不限

职位要求
1.具有博士学位，年龄一般不超过40周岁;
2.对于海外学者，应在自然科学或工程技术领域有连续3年及以上海外科研工作经历（海外博士可破格）;
3.对于国内学者，应具有广阔的学术视野和创新思维，具有成为该领域领军人物的潜质。

福利待遇
1.全职引进的教师，将直接纳入国家事业编制，在住房、医疗、养老等方面享受国家规定的福利待遇，协助解决子女入托、入学问题。
2.学校具有教授任职资格整体审定权，可自评增列博士生导师；对于紫金卓越教授、紫金特聘教授及紫金青年学者入选者，学校提供教授职务，提供博导评聘绿色通道。
3.学校在自主科研项目等条件建设方面，为优秀青年师资提供优先通道，引进学院或团队提供配套科研启动经费。
4.200-300万货币化补贴;
5.提供周转住房;
6.200-600万科研启动费;
7.前5年每年给予1个统招博士生招生指标;
8.海外专项：入选者可享受紫金特聘教授相关待遇，学校额外配套专项经费，5年内每年支持64-80万元，共计320-400万元，可用于科研设备购置、科研酬金发放等支出。